Оголошений конкурс на посаду заступника голови Сквирської районної державної адміністрації

1223

СКВИРСЬКА РАЙОННА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ

КИЇВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я

25 квітня 2017 року                                                                                              № 238

Про оголошення конкурсу на зайняття вакантної

посади державної служби категорії „Б” –  заступника

голови  Сквирської районної державної адміністрації

Відповідно до частини другої статті 17, статей 22, 23  Закону України „Про державну службу”, Закону України „Про місцеві державні адміністрації”, Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246:

1. Оголосити конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії „Б” – заступника голови Сквирської районної державної адміністрації.

2. Визначити умови проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „Б” – заступника голови Сквирської районної державної адміністрації  згідно з додатком.

3. Виконання функцій адміністратора під час проведення конкурсного відбору на посаду державної служби категорії „Б” – заступника голови Сквирської районної державної адміністрації покласти на Козаченко Мар’яну Юріївну, головного спеціаліста відділу управління персоналом та організаційної роботи апарату Сквирської районної державної адміністрації.

4. Відділу управління персоналом та організаційної роботи апарату Сквирської районної державної адміністрації забезпечити у встановленому порядку оприлюднення та передачу цього розпорядження до Нацдержслужби України та до Міжрегіонального управління Нацдержслужби у м. Києві, Київській, Чернігівській та Черкаській областях.

5. Загальному відділу апарату Сквирської районної державної адміністрації забезпечити у встановленому порядку оприлюднення інформації про проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „Б” –  заступника голови Сквирської районної державної адміністрації та умови проведення конкурсу на офіційному веб-сайті Сквирської районної державної адміністрації.

6. Контроль за виконанням цього розпорядження залишаю за собою.

Голова адміністрації В.В. Галюк

 


Додаток до розпорядження голови районної державної адміністрації

25.04.2017  № 238

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади

державної  служби  категорії „Б”- заступника голови Сквирської районної державної адміністрації

Сквирська районна державна адміністрація Київської обласні оголошує конкурс на зайняття вакантної посадидержавної служби категорії „Б”-  заступника голови Сквирської  районної державної адміністрації

Місцезнаходження: 09000, Київська обл., м.Сквира, вул.Богачевського, 28

Загальні умови
Посадові обов’язки Заступник голови Сквирської районної  державної адміністрації здійснює повноваження відповідно до розподілу обов’язків, затвердженого головою Сквирської районної державної адміністрації, та:

забезпечує реалізацію повноважень райдержадміністрації у галузі соціального забезпечення та гуманітарної політики, культури, молоді та спорту, дітей та сім’ї, освіти і науки, зайнятості населення,  адміністративно-територіального устрою, охорони здоров’я, гендерної політики, гуманітарної політики, забезпечення взаємодії органів виконавчої влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, волонтерських та громадських організацій при вирішенні питань соціального захисту і реабілітації учасників антитерористичної операції, допомоги членам їх сімей та членам сімей загиблих військовослужбовців, які брали участь у проведенні антитерористичної операції.

У межах повноважень вносить на розгляд голови райдерж­адміністрації пропозиції щодо інвестиційних проектів та залу­чення інвестицій для розвитку інфраструктури району.

Умови оплати праці Оплата праці здійснюється відповідно до Закону України „Про державну службу”, інших нормативно- правових актів з питань оплати праці працівників державних органів, штатного розпису.
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду Строково – до набуття повноважень новопризначеним головою Сквирської районної державної адміністрації  (стаття 10 Закону України «Про місцеві державні адміністрації»).
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі та строк їх подання 1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби  (за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмова заява, де особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України „Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнена особова картка встановленого зразка

(Особова  картка державного службовця, затверджена наказом Національного агентства України з питань державної служби від 05 серпня 2016 року № 156, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України  31 серпня 2016 року за

№ 1200/29330);

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік;

7) особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, в тому числі про підтвердження досвіду роботи.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України

від 25 березня 2016 року № 246) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Строк подання документів для участі в конкурсі –
15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному веб-сайті Національного агентства України з питань державної служби.

 

Дата, час і місце проведення конкурсу Конкурс проводиться за адресою:

01196,  м. Київ, площа Лесі Українки, 1,

Київська обласна державна адміністрація.

Конкурс проводиться поетапно:

1) прийняття рішення про оголошення конкурсу;

2) оприлюднення рішення про оголошення конкурсу;

3) приймання документів від осіб, які бажають взяти участь у конкурсі;

4) попередній розгляд поданих документів на відповідність встановленим законом вимогам;

5) проведення тестування та визначення його результатів – 18 травня 2017 року о 11 годині
00 хвилин, кімната 913
;

6) розв’язання ситуаційних завдань та визначення їх результатів;

7) проведення співбесіди та визначення її результатів;

8) проведення підрахунку результатів конкурсу та визначення переможця конкурсу та другого за результатами конкурсу кандидата;

9) оприлюднення результатів конкурсу.

За рішенням конкурсної комісії з проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „Б” –  заступника голови Сквирської районної державної адміністрації Київської обласної державної адміністрації дату та час проведення етапів конкурсу кандидата буде повідомлено додатково.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу Козаченко Мар’яна Юріївна,

контактний телефон:  (04568)5-61-93

адреса електронної пошти:  konkyrs_skvira@ukr.net

кімната № 9

щодня з 09.00 год. до 18.00  год.,

у п’ятницю – з 09.00 год. до 16.45  год.,

обідня перерва – з 13.00 год. до  14.00 год.,

крім вихідних  днів

Вимоги до професійної компетентності

Загальні вимоги

1

Освіта Вища, ступінь вищої освіти – магістр.

2

Досвід роботи Досвід   роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року

3

Володіння державною мовою Вільне володіння державною мовою.

Спеціальні вимоги

1

Освіта Вища, ступінь вищої освіти – магістр.

Вища освіта: управлінського, економічного,

фінансового, юридичного, технічного спрямування.

2

Знання законодавства Конституція України;
Бюджетний кодекс України;
Господарський кодекс України;
Земельний кодекс України;
Цивільний кодекс України;
Закон України «Про державну службу»;
Закон України «Про запобігання корупції»;Закон України «Про Кабінет Міністрів України»;
Закон України «Про центральні органи виконавчої влади»;
Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;
Закон України «Про адміністративні послуги»;
Закон України «Про вибори народних депутатів України»;
Закон України «Про вибори Президента України»;
Закон України «Про добровільне об’єднання територіальних громад»;
Закон України «Про доступ до публічної інформації»;
Закон України «Про засади внутрішньої і зовнішньої політики»;
Закон України «Про засади державної регіональної політики»;
Закон України «Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності»;
Закон України «Про звернення громадян»;
Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;
Закон України «Про місцеві вибори»;
Закон України «Про очищення влади»;
інші акти законодавства, що стосуються діяльності місцевих державних адміністрацій, а також питань, вирішення яких належить до компетенції місцевих державних адміністрацій, інші закони, укази та розпорядження  Президента України, постанови Верховної Ради України, постанови та розпорядження Кабінету Міністрів України та інші нормативно-правові акти.

3

Професійні знання 1) професійні і технічні знання у сферах розвитку державної служби, державного управління або управління людськими ресурсами, сприяння упровадженню принципів належного врядування. Вміння на практиці застосовувати нормативно-правові акти в цих сферах;

2) володіння інформацією стосовно ключових цілей державної політики, бачення шляхів їх досягнення та місцевому рівні та здатність до реалізації відповідних цілей;

3) знання основних адміністративно – територіальних та соціально-економічних характеристик району та потенціалу  Сквирського району;

4) стратегічне розуміння пріоритетів розвитку району, цілей регіональної політики та спроможність формулювати операційні завдання для їх реалізації;

5) володіння та оперування знаннями щодо забезпечення законності, охорони прав і свобод громадян, територіальної та національної безпеки, розуміння ролі місцевої державної адміністрації та специфіки питань у відповідній сфері суспільних відносин, поінформованість та наявність бачення щодо поточного стану, механізмів функціонування, проблематики, перспективних напрямів розвитку системи безпеки та правоохоронної системи в районі та державі;

6) володіння інформацією щодо стану реалізації проголошених Президентом України реформ, у тому числі стану реалізації реформ у Сквирському районі, та наявності власного бачення щодо подальших заходів з їх упровадження;

7) знання процедури розроблення та затвердження програм соціально-економічного розвитку району та відповідних бюджетів, забезпечення виконання бюджету та програмних документів, що реалізуються у Сквирському районі;

8) спроможність забезпечити взаємодії та співпрацю з органами місцевого самоврядування, територіальними органами центральних органів виконавчої влади.

4. Спеціальний досвід роботи

5

Знання сучасних інформаційних технологій Володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача. Досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) або з альтернативним пакетом Open Office, Libre Office. Навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет. Знання сучасних технологій з електронного урядування,  вміння використовувати комп’ютерно-копіювальну техніку, програмне забезпечення, засоби зв’язку.
6. Особистісні якості
Лідерство 1) ведення ділових переговорів;

2) вміння обґрунтовувати власну позицію;

3) досягнення кінцевих результатів

Прийняття ефективних рішень 1) вміння вирішувати комплексні завдання;

2) аналіз державної політики та планування заходів з її реалізації;

3) вміння працювати з великими масивами інформації;

4) встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів

Комунікації та взаємодія 1) вміння ефективної комунікації та публічних виступів;

2) співпраця та налагодження партнерської взаємодії;

3) відкритість

Впровадження змін 1) реалізація плану змін;

2) здатність підтримувати зміни та працювати з реакцією на них;

3) оцінка ефективності здійснених змін

Управління організацією роботи та персоналом 1) організація і контроль роботи;

2) управління проектами;

3) управління якісним обслуговуванням;

4) вміння працювати в команді та керувати командою;

5) оцінка і розвиток підлеглих;

6) вміння розв’язання конфліктів

Особистісні компетенції 1) аналітичні здібності;

2) дисципліна і системність;

3) інноваційність та креативність;

4) самоорганізація та орієнтація на розвиток;

5) дипломатичність та гнучкість;

6) незалежність та ініціативність;

7) вміння працювати в стресових ситуаціях.

Керівник  апарату адміністрації                                               В.Л. Салтанюк

Джерело

Сквирська районна державна адміністрація

Сквирська районна державна адміністрація skvirarda@ukr.net, skvirarda@gmail.com +38 04568 5-13-05 Сектор культури Сквирської РДА Сквирський будинок культури +38 04568 5-22-68 вул. Богачевського, 28, місто Сквира,...
ПОДІЛИТИСЬ

НАПИСАТИ КОМЕНТАР (реєструватися не потрібно)